Mit OD-Tools® die Organisation und ihre Mitarbeitenden nachhaltig und zielgerichtet (weiter-) entwickeln. OD steht für „Organizational Development“, also „Entwicklung einer Organisation“, „Tools“ für „Hilfsmittel, Werkzeug“.

Sie finden Analysen zu Motivation, emotionaler Fertigkeiten, Persönlichkeit und Potential, einen Intelligenztest, vier Feedbackumfragen für Führungskräfte und einen für Mitarbeiter. Deweiteren gibt es eine Teamanalyse,  ein Fünf-Minuten-Feedback all-to-all und eine Organisationsumfrage. Das neueste im Programm ist unser EQ-Board Game.

Eine selbstständige Anwendung von Firmen und deren HR-Abteilung ist möglich!

Außer OD-Map® und Health meets WorkTM , unseren Mitarbeiterumfragen, können alle Tools nach entsprechender Inhouseschulung der dafür verantwortlichen Personen selbstständig für ihre Mitarbeiter, den Bewerberprozess etc. eingesetzt werden.

Ansonsten steht Ihnen deutschlandweit ein Netzwerk von Beratern, Trainern und Coaches zu den unterschiedlichsten Themen zur Verfügung, die fachlich versiert und in der Anwendung der Tools geschult sind: Kontakt

 

Die OD-Tools Erfolgsgeschichte und unsere Kooperation

Von 2001 - 2002 wurde in Shanghai von einem internationalen Team von Arbeitspsychologen und Beratern das erste Tool Fit In (jetzt Trait-Map®) entwickelt.

Entwickler und Autoren: Friedemann Demmer aus Deutschland und Gabor Nagy aus Ungarn.
Das Team entwickelte zusammen mit wissenschaftlichen Beratern die englische und chinesische Version gleichzeitig. Ein wichtiger Ausgangspunkt für die Entwicklung war der...

Historie

Workshops zur Zertifizierung, Hinweise für mgl. Partner

Ob Berater, Trainer oder Coach: Sie sind herzlich willkommen, wenn Sie mit unseren Tools arbeiten möchten.

Allerdings ist vor Nutzung eine Schulung notwendig. Dabei wird in das System eingewiesen und der qualifizierte Umgang mit den Ergebnissen vermittelt.

Die Schulung ist kostenpflichtig. Lizenzgebühren gibt es nicht! Kosten entstehen bei Nutzung der Tools.

Partnerschulungen

Testen Sie 2 unserer Tools kostenfrei: Trait-Map® & MQ

Sie möchten unsere Tools näher kennen lernen?

Gerne können Sie unsere 2 Fragebogen zur Potential- und Motivations-Analyse bearbeiten. Gehen Sie dazu zu unserem Onlinesystem unter go5.od-tools.com und geben Sie dann folgenden Code ein: Testzugang
Einen Auszug der 2 umfangreichen Berichte erhalten Sie im Anschluss via Mail.

Welches Tool wofür einsetzen? Zur

Übersicht

Vorteile der Nutzung von OD-Tools

  • Standardisierte Aufgaben und Ergebnisse sorgen für zuverlässige und vergleichbare Bewertungen

  • Vergleiche im Zeitablauf sind möglich
  • Kostenreduzierung durch ein effizientes 24/7 weltweit verfügbares, automatisiertes Online-Tool
  • In mehreren Sprachen, wie Englisch, Holländisch, Ungarisch, Italienisch aber auch Chinesisch verfügbar
  • Eine große Bandbreite von Assessmenttools und Umfragen für individuelle Bedürfnisse

  • Entwicklungsgrundlage sind aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse

  • Kundenspezifische Anpassungen sind jederzeit möglich
  • Ein separater Firmenzugang zur selbstständigen Nutzung geschulter Tools kann angelegt werden
  • Für alle Firmengrößen geeignet; von kleinen KMU's bis zu Konzernen national und international genutzt
  • Datenbank auf Server in Deutschland; sofern personenbezogene Daten erhoben und im Online-System gespeichert werden, erfolgt eine Löschung nach Projektende